Grundlagen der Prozessoptimierung
Classroom Schulung | Deutsch | Anspruch
Schulungsdauer: 2 Tage
Ziele
- Sie eignen sich Grundlagenwissen über Werkzeuge und Methoden der Prozessoptimierung an, um die Prozesse in Ihrem Fachbereich (Ist – Soll) effizient und nachhaltig verbessern zu können.
- Sie werden in die Lage versetzt, bei der Durchführung von Geschäftsprozess-Optimierungen im eigenen Unternehmen unterstützend und gestaltend tätig zu sein.
- Sie profitieren von einem unmittelbar umsetzbaren Know-how für Ihren berufspraktischen Alltag.
Zielgruppe
Führungskräfte und Mitarbeiter, die sich mit der Reorganisation und der Optimierung von Aufgaben und Abläufen im Unternehmen befassen.
Agenda
Prozessmanagement
- Einführung und Grundgedanken
- Erfassen und Beschreiben von Prozessen
- Der Prozessverbesserungszyklus
- Analysieren von Prozessen, Effizienz und Effektivität
- Lean Prinzipien der Verschwendung in Prozessen
- Lean Analysen von Weg, Zeit, Aufwand
- Die Wertstromanalyse (Current State Maps, Future State Maps)
Prozessbewertung
- Definition der Projektziele, Projektanforderungen und folgerichtige Prozessauswahl zur Beschreibung/Verbesserung
- Reife und Leistungsfähigkeit von Prozessen messen (Werkzeuge/Bewertungsmethoden)
- Lokale und globale Leistungskenngrößen
Prozessorganisation
- Kaizen zur permanenten Verbesserung
- Stakeholder – und Management der Kommunikation
- Phasen der Teamentwicklung
- Merkmale effizienter Teams (PERFORM)
- Führung von und Probleme in Veränderungsprozessen
Dauer
2 Tage
Ziele
- Sie eignen sich Grundlagenwissen über Werkzeuge und Methoden der Prozessoptimierung an, um die Prozesse in Ihrem Fachbereich (Ist – Soll) effizient und nachhaltig verbessern zu können.
- Sie werden in die Lage versetzt, bei der Durchführung von Geschäftsprozess-Optimierungen im eigenen Unternehmen unterstützend und gestaltend tätig zu sein.
- Sie profitieren von einem unmittelbar umsetzbaren Know-how für Ihren berufspraktischen Alltag.
Zielgruppe
Führungskräfte und Mitarbeiter, die sich mit der Reorganisation und der Optimierung von Aufgaben und Abläufen im Unternehmen befassen.
Agenda
Prozessmanagement
- Einführung und Grundgedanken
- Erfassen und Beschreiben von Prozessen
- Der Prozessverbesserungszyklus
- Analysieren von Prozessen, Effizienz und Effektivität
- Lean Prinzipien der Verschwendung in Prozessen
- Lean Analysen von Weg, Zeit, Aufwand
- Die Wertstromanalyse (Current State Maps, Future State Maps)
Prozessbewertung
- Definition der Projektziele, Projektanforderungen und folgerichtige Prozessauswahl zur Beschreibung/Verbesserung
- Reife und Leistungsfähigkeit von Prozessen messen (Werkzeuge/Bewertungsmethoden)
- Lokale und globale Leistungskenngrößen
Prozessorganisation
- Kaizen zur permanenten Verbesserung
- Stakeholder – und Management der Kommunikation
- Phasen der Teamentwicklung
- Merkmale effizienter Teams (PERFORM)
- Führung von und Probleme in Veränderungsprozessen
Dauer
2 Tage